事业单元岗位分为治理岗位、专业技术岗位和工勤技术岗位三种种别。工勤技术岗位指负担技术操作和维护、后勤保障、服务等职责的事情岗位。工勤技术岗位分为技术工和普通工，其中技术工岗位分为5个品级，即一至五级，对应高级技师、技师、高级工、中级工、低级工。

普通工岗位不分品级。事业单元工勤技术岗位基本任职条件是这样的一级、二级岗位，须在本工种下一级岗位事情满5年，并划分通过高级技师、技师技术品级考评；三级、四级岗位，须在本工种下一级岗位事情满5年，并划分通过高级工、中级工技术品级考核；五级岗位，须学徒学习期满和工人见习、试用期满，并通过低级工技术品级考核。设置比例是这样的一级、二级岗位的总量一般占工勤技术岗位总量的5%左右，主要在以工勤技术岗位为主体的事业单元和科学研究、教学实验、医疗卫生等领域对技术水平要求较高的专业技术辅助岗位上设置;一级、二级、三级岗位的总量占工勤技术岗位总量的比例一般控制在25%左右；四级岗位按不凌驾工勤技术岗位总量40%的比例设置。

工勤技术岗位任职条件和所占比例设置任职年限和级别，就是为了让工勤人员有一个提升渠道，提升他们的业务本事，提高他们的事情努力性。更好地服务事业单元的主要业务事情开展。

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